“以前看病花钱多，现在单位有了补充医疗保险，减轻了我们的经济负担，我心里踏实多了”“今年单位为我们建立了企业年金制度，保障和提高了我们退休后的基本生活水平，这也是一项幸福工程”自开展党史学习教育以来，重庆城建集团把“我为群众办实事”实践活动作为各级党组织学习教育重要内容，引导广大党员继承发扬优良传统，用心用情用力解决基层的困难事、群众的烦心事，推动党史学习教育在实践中发挥成效、走深走实。

　　实施幸福工程，共享发展成果

　　民生事务无小事，群众利益是大事。今年1月起，公司正式启动企业年金政策，本着在依法参加基本养老保险的基础上，按照自愿、量力原则广泛推广和吸收员工参与。公司通过前期的深入调研、专题讨论，再到听取职工意见、问题研究，最后到方案通过、正式执行，每一个细节都无不体现了从群众中来，到群众中去。企业年金政策的实施，对于保障和提高企业职工退休后的生活水平，建立多层次养老保障体系，吸引和留住人才，保障企业健康持续发展具有较强的促进作用，得到了广大干部职工一致点赞。与此同时，公司为了改善职工生活质量，着力提升职工的医疗保健水平，通过公开招标的方式，与中国平安保险牵手合作，为职工建立了补充医疗保险，依靠企业补充医保,让职工看得起病，花小钱解决大问题，避免因病致贫。两项“福利”是今年“我为群众办实事”实践活动中的重要工作，同时，也是庆祝公司成立20周年企业向职工献上的一份“厚礼”，进一步提高了全体员工的幸福感和归属感，增强了企业凝聚力和向心力。

　　聚焦薄弱难点，完善项目服务

　　事程序繁琐、对接部门流程不清晰、审批效率低等一系列问题，成为项目部人员集中反映的“困难事”，为此，工程建设分公司精心设计制作的《项目管理办事手册》发放到了广大项目办事人员手中，得到了一致好评。今年，该分公司以党史学习教育为契机，为提高服务水平，优化办事流程，由工程管理部牵头，部门党员带头，广泛调研项目管理人员、各职能部门意见，梳理在项目内管理过程中的重点、难点问题，形成前期框架。在内容制作过程中，组织召开专题会议，联动各职能部门和项目部集思广益，反复修改，确保手册内容实在可行。同时，对手册的视觉效果和收纳方式进行优化，让手册更便于阅读、查询和随身携带。经过多参编人员的不懈努力，《项目管理办事手册》于今年上旬印发使用，为在建项目管理人员提供了实实在在的“方便”。

　　开展志愿服务，突显责任担当

　　“作为一个青年，志愿服务对于自己成长也很有帮助”“体验了路边的交通劝道员，原来她们也很不容易”为履行社会责任，彰显国企担当，材设分公司、桥梁分公司相继带领团员青年、入党积极分子、技术骨干积极参与社会志愿服务。今年雷锋日前夕，相继组织开展“护河净岸”、交通劝导以及慰问所在辖区特殊儿童等多项志愿服务活动，引领广大党员团员青年积极作为、持续担当，提升服务意识、解决实际问题的能力，为分公司的志愿服务写下青春靓丽的一笔。

　　在建党一百周年到来之际，桥梁分公司还前往家中看望慰问了退休老党员石广恒，同他谈心唠家常，倾听他的初心故事，重温峥嵘岁月，传承红色基因，学习他离岗不离党、退休不褪色的精神。

　　为确保干部职工能够及时接种新冠疫苗，公司志愿服务队第一时间宣传发动，摸底统计，与当地医疗机构沟通，进行集中预约，并通过QQ工作群、在线表格统计等方式，积极组织机关及下属分子公司干部职工分批次到驻地社区卫生服务中心接种新冠疫苗，稳步有序推进疫苗接种工作，为疫情防控筑起了一道安全“防护墙”。

　　把好事办实，把实事办好。城建集团将持续开展“我为群众办实事”系列活动，发动各级党组织和党员干部立足本职岗位为民服务，把暖心服务送到广大群众身边，切实推动党史学习教育成果转化成为民服务的生动实践。

　　梁唯杰