重庆建工工业有限公司是重庆市属国有重点企业重庆建工集团股份有限公司所属子公司，为进一步充实工业公司班子力量，根据干部选拔任用相关要求，面向社会公开招聘总工程师。
        一、招聘岗位及人数
重庆建工工业有限公司总工程师1名

        二、岗位职责
1.主持编制和组织实施公司的中长期技术发展规划和技术组织措施。负责公司工程的施工质量、技术工作的总体控制。
2.贯彻执行国家关于建筑工程方面的法规和政策，建立健全公司技术、质量、安全管理制度。 
3.管理公司的整体核心技术、重大技术决策和技术方案。
4.审批公司招投标工作的相关技术资料等。
5.主持编制大中型建设项目及结构复杂、施工难度较大的特种工程的施工组织设计。审批项目部上报的施工组织设计、施工方案，并制定施工工艺参数。
6.参加大中型建设项目的图纸会审、方案论证。
7.主持技术会议，研究和处理施工中重大技术问题和安全操作问题，负责处理重大质量安全事故，并提出技术鉴定和处理方案。
8.不定期对施工现场进行检查，随时监控工程质量，发现问题及时召集相关人员进行处理。
9.负责督促工程项目的交竣工验收准备工作，主持交竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收；组织施工技术总结和学术论文、施工工法的撰写并负责审核和向上级申报。
10.组织开展一体化管理体系的运行管理，检查全面质量管理活动，指导质量体系小组活动。

        三、任职要求
1．结构力学或土木工程相关专业，全日制本科以上学历毕业；
2．大学本科需有8年及以上钢结构或施工企业工作经验且需有过大型结构类工程项目技术负责人或项目经理从业经历；硕士研究生需有5年及以上钢结构或施工企业工作经验；博士研究生需有2年及以上钢结构或施工企业工作经验。
3具有副高及以上专业技术职称；博士研究生可放宽职称要求；
4.有过大型结构类工程项目技术负责人或项目经理从业经历者优先考虑；正高级工程师优先考虑；
5.身体健康。

        四、招聘程序
1.自愿报名：应聘人员附个人详细简历及学历、学位、职称、从业资格证书等相关资料；应聘资料可通过纸质件邮寄或电子邮件投递。报名截止时间为2019年7月19下午17:00。
2.资格审查：集团相关部门按照任职条件筛选简历，确定面试人员名单，电话通知应聘人员。未通过资格审查者，将不再另行通知。应聘者对应聘材料的真实性负责，凡应聘材料与实际情况不符者，一经查实，即取消录用资格。
3.面试：集团相关部门组成面试评价小组，对通过资格审查应聘人员进行面试。
4.笔试：由集团相关部门对通过面试应聘人员组织笔试。
5.确定录用人员：集团根据应聘人员面试、笔试情况及综合能力择优确定拟录人选，并按集团干部选拔任用相关流程进行民主考察、征求廉政意见等。按集团相关程序研究同意后，以电话方式通知拟录用人员。未录用人员，将不再另行通知。
6.办理入职：集团根据相关法律法规及集团规章制度，确定录用人员劳动关系及薪酬福利。

        五、联系方式
联系人:郑悦 电话:023-63500136
电子邮箱: 283875284@qq.com
纸质资料邮寄地址：重庆市两江新区金开大道1596号重庆建工集团组织人事部邮编：401122

重庆建工集团股份有限公司
2019年7月4日