根据工作需要，现面向社会或集团内部公开招聘管理人员，现将有关事宜公告如下：

一、招聘岗位及人数

助理总经理1名

二、岗位职责

1.负责酒店市场销售，协助总经理做好酒店的运作及经营，执行酒店各项决议；

2.做好分管岗位的日常经营管理工作，协助总经理组织实施酒店年度经营计划，控制经营费用支出，降低经营成本

3.负责市场销售的客户管理和销售人员管理工作；

4.掌握酒店日常经营情况，根据总经理提出的酒店长远规划和年度计划，对酒店的经营管理和企业发展问题提供决策性建议和意见；

5.研究和掌握国内外及本地的市场信息和同行业的销售方针，定期向总经理上报信息情况，并制定相应对策；

6.协助市场销售部推进大客户的开发与维护，研究客户需求并定期推出满足其需求的产品；

7.负责市场渠道的开发与维护，建立长期稳定的客源结构，实现收益最大化；

8.完成总经理指派的其他任务。

    三、任职要求

1.男女不限，年龄40周岁以下，专科学历具有10年以上工作经历，本科学历具有5年以上工作经历，经济类、管理类、旅游酒店类等相关专业；

2.具有五星级酒店销售总监3年及以上工作经历，同时具有国际品牌酒店工作经验者优先；

3.具有较强的责任心，具有良好的沟通能力、学习能力、团队合作能力和进取心；

4.爱岗敬业，工作认真负责，责任心强，执行力强，工作作风踏实严谨，具备良好的思想素质和职业操守，无违法违纪行为，身体健康；

5.熟悉国家有关法律法规，具备一定的管理知识和业务知识，掌握常用办公软件操作技能，具备一定的外语水平。

四、招聘程序

 （一）报名

1．报名时间：2019年11月1日至2019年11月10日下午17:30，逾期不予受理。

2．报名方式：应聘资料可采取现场投递、邮寄或电子邮件投递三种方式之一，请勿重复投递。

3．应聘资料：个人详细简历及学历、学位、职称、从业资格证书等相关资料复印件。

4．通过电子邮件报名的请将个人简历及相关证件扫描件电子版压缩包发送至646297365@qq.com，邮件主题注明“岗位名称+姓名”。现场投递或者邮递地址：646297365@qq.com。

（二）笔试

公司对通过资格审查的应聘人员将电话通知笔试，笔试内容主要包括岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能等。

（三）面试

公司根据笔试成绩，择优甄选面试人员并以电话形式通知。

（四）录用

公司根据笔试、面试综合成绩择优确定拟录用人员，同时将履行干部任免流程并完善相关程序，经公示、体检合格后签订正式劳动合同，按照国家及公司相关规章制度规定发放薪酬福利待遇。

（五）应聘注意事项

1．应聘人员所递交资料须真实、完整、有效，录用后，如发现应聘时递交资料不真实或者隐瞒重要信息等，公司有权取消其录用资格并解除合同，应聘者自行承担由此导致的一切后果。

2．在招聘各个环节，公司将通过电话或者短信方式通知应聘者，应聘者请保持通讯畅通，未进入下一招聘环节的应聘者不再另行通知。

（六）、联系方式

联系人: 龙容     电话: 15823433258 

                           重庆维景酒店有限责任公司

 2019年11月1日