重庆建工第七建筑工程有限责任公司始创于1952年，先后隶属国家建设部、四川省建设厅和重庆市建筑管理局，1998年4月经重庆市人民政府批准企业改制重组，现隶属重庆建工集团股份有限公司。公司组建以来，优质、快速地完成了一大批大型、重点工程，已有百余个工程项目获得国家、省、市、区优质工程奖。其中，重庆大学理科大楼获2015年度国家建筑工程“鲁班奖”大楼，重庆大学虎溪校区图文信息中心获2010年度国家建筑工程“鲁班奖”;四川维尼纶厂(中英合资)全国最大醋酸装置获国家建筑工程“鲁班奖”;重庆轨道交通一号线赖家桥车辆段土建工程(2015年)获国家市政工程“金杯奖”、重庆轻轨较新线一期工程(2010年)获国家市政工程“金杯奖”; 新华出版智能大厦荣获“全国AAA级安全文明诚信工地”;云阳县人民医院扩建项目门诊医技楼、行政后勤楼、学术报告厅等内装工程(2018年)重庆市建筑装饰协会奖。

　　根据工作需要，现面向集团内部和社会公开招聘管理人员，现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　项目技术主管1名

　　二、岗位职责及任职要求

　　(一)技术主管

　　1、岗位职责

　　(1)负责收集新工艺、新工法、新技术、新设备、新材料信息，提炼形成工法等公司拥有自主知识产权的科技创新成果;

　　(2)负责公司工法、专利、标准等各类科技成果台账的整理及动态更新;

　　(3)负责科技创新课题、工法、专利、标准编写各阶段资料梳理及汇总;

　　(4)全面协助技术创新和信息化建设工作;

　　(5)负责科技创新过程中研发费用归集;

　　(6)履行公司项目管理系统系统管理员职责;

　　(7)负责企业信息化实施过程中业务调研、流程再造、方案设计、全员培训等工作。

　　(8)负责新开工程在公司项目管理系统内建立时的各项初始化工作，包括项目组织框架搭建、人员信息录入、角色分配、角色授权、流程调整等工作。

　　(9)负责新开工程项目管理系统问题解决群的建立及过程中问题解决，在运行过程中反馈发现的问题并协助解决，将问题进行归集整理，形成系统运行问题集。

　　(10)负责完成上级领导交办的其他临时性工作。

　　2、任职要求

　　(1)具有本科及以上学历，工程类专业;

　　(2)具有中级及以上职称;

　　(3)从事工程类相关工作5年以上，具有较丰富的科技创新工作经验;

　　(4)具有扎实的文字功底和较强的写作能力，能独立撰写工法、课题等资料;

　　(5)具有较强的责任心，良好的沟通能力、学习能力、团队合作能力和进取心，工作作风踏实严谨，具备良好的思想素质和职业操守，无违法违纪行为;身体健康。

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：2021年9月24日至2021年10月8日下午17:00，逾期不予受理。

　　2.报名方式：应聘资料可采取现场投递、邮寄或电子邮件投递三种方式之一，请勿重复投递。

　　3.应聘资料：个人详细简历及学历、学位、职称、从业资格证书等相关资料复印件。

　　4.通过电子邮件报名的请将个人简历及相关证件扫描件电子版压缩包发送至1711496567@qq.com，邮件主题注明“岗位名称+姓名”。现场投递或者邮递地址：重庆市九龙坡区朝田村176号华宇大厦2楼组织人事部 邮编：400039

　　(二)笔试

　　公司对通过资格审查的应聘人员将电话通知笔试，笔试内容主要包括岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能等。

　　(三)面试

　　公司根据笔试成绩，择优甄选面试人员并以电话形式通知。

　　(四)录用

　　公司根据笔试、面试综合成绩择优确定拟录用人员，经公示、体检合格后签订正式劳动合同，按照国家及公司相关规章制度规定发放薪酬福利待遇。

　　四、应聘注意事项

　　1.应聘人员所递交资料须真实、完整、有效，录用后，如发现应聘时递交资料不真实或者隐瞒重要信息等，公司有权取消其录用资格并解除合同，应聘者自行承担由此导致的一切后果。

　　2.在招聘各个环节，公司将通过电话或者短信方式通知应聘者，应聘者请保持通讯畅通，未进入下一招聘环节的应聘者不再另行通知。

　　六、联系方式

　　联系人: 陈老师 电话: 023-89256869

　　重庆建工第七建筑工程有限责任公司

　　2021年9月24日