重庆建工住宅建设有限公司成立于1953年，2002年改制成为重庆建工集团核心企业，系重庆市国有控股施工企业骨干力量。公司现有资产总额60亿元，已实现年营业收入85亿元、年承接业务100亿元以上，年竣工工程700万平方米以上的生产能力。公司下设50个工程项目部，5个市外分公司和6个专业化分公司。具有专业技术人才1700余人、一级建造师200余人、中高级职称500余人。公司具备建筑工程施工多项相关壹级资质，公司是重庆市形成专业体系最早，综合配套实力最强、最先具备超高层建筑技术和施工能力的现代建筑施工企业，公司先后荣获中国建设工程鲁班奖、中国土木工程詹天佑奖、三峡杯、巴渝杯等诸多荣誉称号。

　　根据工作需要，现面向社会公开招聘管理人员，现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　施工管理 1名

　　安装施工管理 2名

　　项目综合管理 1名

　　二、岗位职责

　　(一)施工管理

　　1.负责对职责范围内的技术措施及专项施工方案的具体实施，做好技术、安全等交底，负责定期组织职责范围内的各项检查工作;

　　2.负责施工过程质量管理、环境管理、职业健康管理，并及时与项目经理及相关责任人沟通;

　　3.负责施工过程相关资料和记录的编制;

　　4.完成项目部施工相关事宜。

　　(二)安装施工管理

　　1.在技术负责人指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工，按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底。

　　2.对图纸及施工中出现的问题及时解决。

　　3.监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收;对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等。

　　4.参与对进场的主要材料进行检验、试验工作，填写材料报验和协助试验员现场取样工作。

　　5.参与向施工班组进行书面安全技术交底，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正作业违章。

　　6.负责现场与业主、监理等甲方沟通;参与上级组织的安全、质量检查活动，接受上级检查和指导。

　　7.负责记录各工序的施工日志等技术资料的管理工作。

　　(三)项目综合管理

　　1.负责外来人员接洽、接待和处理相关事宜，承办办公用品、电脑等固定资产盘存、采购、建档等行政事务，完善资产类报表;

　　2.负责子公司文件资料收发、归档等工作，及时处理相关文件和通知，拟定通知、会议纪要等文件报上级领导审查;

　　3.负责办理子公司各类证照的申报、注册登记、领证、增项、升级、年检、变更或注销等工作;

　　4.完成领导安排的其他事宜。

　　三、任职要求

　　(一)施工管理

　　1.本科及以上学历，工程类相关专业;

　　2.具有2年及以上相关工作经验;

　　3.持建筑施工行业上岗证书;

　　4.工作作风踏实严谨，具备良好的思想素质和职业操守，为人务实、正直，具有良好的沟通能力、学习能力、团队合作能力和进取心;

　　5.工作地点：西南片区。

　　(二)安装施工管理

　　1.大专及以上学历，电气、给排水、智能化、暖通、工程管理等相关专业;

　　2.大专学历3年及以上相关工作经验，本科学历2年及以上相关工作经验;

　　3.持建筑施工行业上岗证书;

　　4.工作作风踏实严谨，具备良好的思想素质和职业操守，为人务实、正直，具有良好的沟通能力、学习能力、团队合作能力和进取心;

　　5.工作地点：西南片区。

　　(三)项目综合管理

　　1.本科及以上学历，工商管理、行政管理、法务等相关专业;

　　2.具有2年及以上相关工作经验;

　　3.工作作风踏实严谨，具备良好的思想素质和职业操守，为人务实、正直，具有良好的沟通能力、学习能力、团队合作能力和进取心;

　　4.工作地点：重庆沙坪坝区。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：2023年10月31日至2023年11月10日下午5时，逾期不予受理。

　　2.报名方式：应聘资料电子邮件投递方式，请勿重复投递。

　　3.应聘资料：个人详细简历及学历、学位、职称、从业资格证书等相关资料复印件。

　　4.通过电子邮件报名的请将个人简历及相关证件扫描件电子版压缩包发送至hr@cqzj.com.cn，邮件主题注明“岗位名称+姓名”。

　　(二)笔试

　　公司对通过资格审查的应聘人员将电话通知笔试，笔试内容主要包括岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能等。

　　(三)面试

　　公司相关部门组成面试评价小组，对通过资格审查的应聘人员进行面试。

　　(四)录用

　　公司根据笔试、面试综合成绩排序确定拟录用人员，经公示、体检合格后签订正式劳动合同，按照国家及公司相关规章制度规定发放薪酬福利待遇。

　　五、应聘注意事项

　　1.应聘人员所递交资料须真实、完整、有效，录用后，如发现应聘时递交资料不真实或者隐瞒重要信息等，公司有权取消其录用资格并解除合同，应聘者自行承担由此导致的一切后果。

　　2.在招聘各个环节，公司将通过电话或者短信方式通知应聘者，应聘者请保持通讯畅通，未进入下一招聘环节的应聘者不再另行通知。

　　六、联系方式

　　联系人: 周老师   电话: 023-89875057

　　重庆建工住宅建设有限公司

　　2023年10月31日